Bayerns Wirtschaftsministerin Aigner prämiert BAYERNS BEST 50
Zum 16. Mal hat das Bayerische Staatsministerium für Wirtschaft und Medien, Energie und Technologie erfolgreiche bayerische mittelständische Unternehmen mit dem renommierten Preis BAYERNS BEST 50 ausgezeichnet. Bei einer feierlichen Preisverleihung in Schloss Schleißheim ehrte die stellvertretende Bayerische Ministerpräsidentin und Bayerns Wirtschaftsministerin Ilse Aigner die ausgezeichneten Unternehmen. Wirtschaftliche Stabilität und ein dynamisches Wachstum bei Umsatz und Mitarbeiterzahl waren die zentralen Bewertungskriterien zur Auswahl der Sieger. Aufgrund ihres herausragenden Ausbildungsengagements wurden zudem zwei Unternehmen mit einem Sonderpreis prämiert. Die Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft Roever Broenner Susat Mazars hatte die Jury für den 16. Wettbewerb von BAYERNS BEST 50 gestellt und trug die Verantwortung für die Durchführung des Wettbewerbs sowie die Auswahl der Preisträger.
22.08.2017
„Bayerns Wirtschaft läuft derzeit sehr erfolgreich, und das verdanken wir den vielen herausragenden Unternehmen im Freistaat. Diese außergewöhnlichen Leistungen wollen wir mit der Auszeichnung ‚Bayerns Best 50‘ würdigen. Ich beneide daher die Jury nicht um ihre Aufgabe, aus dieser Vielzahl erfolgreicher Unternehmen, die diesjährigen Preisträger auszuwählen. Der Preis soll jedoch Ansporn für die Preisträger, aber auch alle nicht ausgezeichneten Unternehmen sein, künftig mit Tatkraft, Engagement und sozialer Verantwortung die gesteckten wirtschaftlichen Ziele zu erreichen“, so Aigner bei der Verleihung der Preise.
Über die Sonderauszeichnungen für herausragende Leistungen im Bereich der Ausbildung freuten sich die Sixt SE als Preisträger für die „höchste Anzahl an Auszubildenden“ und die Aigner Immobilien GmbH in der Kategorie „höchste prozentuale Quote an Auszubildenden“. „Der Mangel an Fachkräften hemmt schon heute spürbar das Wachstum vieler Betriebe. Daher setze ich mich stark für die Gleichwertigkeit von betrieblicher und akademischer Ausbildung ein. Erst diese Woche habe ich gemeinsam mit der Wirtschaft den ‚Pakt für berufliche Bildung‘ unterzeichnet. Damit wollen wir die betriebliche Aus- und Weiterbildung gezielt fördern und jungen Leuten klar machen, dass eine Ausbildung ein hervorragender Start ins Berufsleben mit ausgezeichneten Karrieremöglichkeiten ist. Es freut mich daher besonders, das Engagement bei der Nachwuchsförderung durch die Sonderauszeichnung ehren zu können und die Betriebe zu motivieren weiter in die Ausbildung zu investieren“, betonte die Ministerin.
Die vergangenen fünf Jahre in der Entwicklung der Unternehmen waren für die Jury von Relevanz bei der Auswahl der Sieger. „Wir haben fünfzig herausragende bayerische Unternehmen gewählt, die bei Umsatz- und Mitarbeiterwachstum die Besten waren“, so Jürgen Engel, Partner in Nürnberg und einer der Juroren von Roever Broenner Susat Mazars. „Die Sieger stechen aber nicht nur durch ihr Wachstum hervor. Betrachtet man diese Unternehmen als Ganzes, überzeugen sie jenseits der Daten und Fakten durch zukunftsgewandte Strategien, Marktpotenzial, Firmenphilosophie und Führungsstil“, sagt Tilmann Orth, ebenfalls Jurymitglied und Partner von Roever Broenner Susat Mazars in Nürnberg.
BAYERNS BEST 50 – inhabergeführte mittelständische Unternehmen aus ganz Bayern
Die Gewinner 2017 zeichnen sich aus durch ein überdurchschnittliches Wachstum beim Umsatz und den Mitarbeitern. Die Preisträger verteilen sich über alle bayerischen Regierungsbezirke, wobei Oberbayern erwartungsgemäß wie schon in den Vorjahren die Nase vorne hat. Der überwiegende Teil der Preisträger ist außerhalb der Metropolstädte und nahezu gleichmäßig über die Fläche des gesamten Freistaates angesiedelt. Viele Preisträger nutzen deswegen die Auszeichnung, um im Kampf um qualifizierte Arbeitskräfte auf sich aufmerksam zu machen und weiteres Wachstum zu ermöglichen. Ein Branchentrend ist unter den Preisträgern nicht zu erkennen, jedoch eine starke Konzentration auf Nischen. Und hier sind die Preisträger dieses Jahres entweder bereits oder auf dem Weg zum Weltmarktführer in ihrer Branche. Doch auch wenn die Preisträger sich individuell unterscheiden, vereinen sie alle wesentliche Eigenschaften: Kreativität, persönliche Bescheidenheit des Unternehmers, klare Visionen, Bereitschaft zur Veränderung, Mut sowie begeisterungsfähige Mitarbeiter.
Zusammen mit dem Bayerischen Wirtschaftsministerium hatte Roever Broenner Susat Mazars zu Beginn des Jahres nahezu 10.000 Unternehmen im Freistaat aufgerufen, sich an dem Wettbewerb zu beteiligen. Die Teilnahme war groß: Aus mehreren hundert Unternehmen, die sich bewarben, wählte die Jury die diesjährigen BAYERNS BEST 50.
