91 Prozent der Firmen integrieren ESG-relevante Ziele in die Vergütung ihrer Vorstandsmitglieder. Dennoch gibt lediglich etwa die Hälfte Auskunft über den ESG-Bezug in den Kompetenzprofilen ihrer ...
»Sylvia Hofer-Jendros fungiert als Projektleiterin für Diversity & Inclusion bei Porsche und erläutert, welche Rolle die Vielfalt der Perspektiven und die Chancengleichheit für eine zukunftsfähige ...
»Procter & Gamble (P&G) weitet das Engagement beim Charta der Vielfalt e.V. aus. Bereits im Dezember 2016 hat sich P&G zur Charta bekannt. Seitdem hat das Unternehmen zahlreiche Maßnahmen ...
»Nachhaltigkeit ist für eine wachsende Zahl von Unternehmen nicht mehr nur ein Argument, das sich gut im Marketing macht, sondern wirtschaftliche Notwendigkeit. Wie das Fraunhofer IPK in einem ...
»Die kürzlich verabschiedete Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) der EU verlangt von Unternehmen, sowohl im Mittelstand als auch im Dax 40, quantitative Messdaten und Informationen ...
»Die Wilo Gruppe blickt auf ein erfolgreiches Geschäftsjahr 2022 zurück. Der Konzern setzte im Jahr seines 150-jährigen Jubiläums seinen profitablen und nachhaltigen Wachstumskurs trotz großer ...
»Die Europäische Bankenaufsichtsbehörde und die BaFin fordern verstärkt ESG-relevante Informationen und erhöhen den Druck bei Kreditentscheidungen. Der Informationsdienstleister CRIF bietet daher ab ...
»Zukünftig werden Unternehmen, die umweltschädliche Güter wie Stahl und Zement importieren möchten, dazu verpflichtet sein, CO2-Zertifikate zu erwerben. Mit dieser .ü+soll ein Beitrag zum Schutz ...
»Die chemisch-pharmazeutische Industrie möchte auch in Zukunft eine Vorreiterrolle bei der Achtung der Menschenrechte in der Lieferkette einnehmen. Deshalb hat die Nachhaltigkeitsinitiative Chemie³ ...
»Das nachhaltige und umweltbewusste Wirtschaften stellt zahlreiche Unternehmen vor eine große Herausforderung. Es gewinnt zunehmend an Bedeutung und kann sogar über den Erfolg eines Unternehmens ...
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